Serviços de consultoria organizacional

Serviços

Três formas de apoiar sua organização — escolha pelo momento em que você está

Cada serviço tem escopo, processo e entregáveis definidos. Não existe tamanho único — existe o que faz sentido para o seu contexto.

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Nossa abordagem

Como conduzimos todos os projetos

Independentemente da modalidade contratada, o processo da Cendrik parte sempre do mesmo princípio: antes de recomendar qualquer mudança, precisamos entender o que está acontecendo de fato.

Isso significa conversar com as pessoas certas, observar como o trabalho flui, e documentar o estado atual de forma que o próprio cliente reconheça como verdadeiro. Só a partir daí é que começamos a pensar em alternativas.

Escuta ativa

Entrevistas com múltiplos perfis antes de qualquer conclusão

Análise sem julgamento

Diagnóstico baseado em evidências, não em modelos prontos

Co-construção

Alternativas discutidas com o cliente, não entregues prontas

Documentação prática

Entregáveis que a equipe usa — não arquiva

Diagnóstico de Estrutura

Serviço 01

Diagnóstico de Estrutura

Uma leitura cuidadosa de como equipes, funções e linhas de reporte se encaixam hoje — com anotações sobre sobreposições e lacunas. Para líderes que percebem que a estrutura não acompanhou o crescimento da empresa.

O que está incluído

Mapa visual do estado atual da organização
Relatório de recomendações documentado
Sessão de apresentação com espaço para perguntas
Entrevistas com liderança e gestores-chave

Como acontece

1

Reunião de alinhamento para entender o contexto e definir quem será entrevistado

2

Entrevistas individuais com gestores e lideranças — conduzidas pela Cendrik

3

Construção do mapa atual e análise de achados

4

Apresentação do relatório com recomendações e sessão de perguntas

Investimento

R$ 820

Prazo estimado: 2 a 3 semanas

Solicitar Diagnóstico
Redesenho de Funções e Times

Serviço 02

Redesenho de Funções e Times

Um engajamento guiado para redistribuir responsabilidades e fronteiras de equipe, clarificar direitos de decisão e planejar uma transição viável. Indicado para empresas que superaram a configuração original e precisam de uma nova lógica de funcionamento.

O que está incluído

Diagnóstico do estado atual (como no Serviço 01)
Nova estrutura-alvo desenhada e documentada
Mapa de direitos de decisão por função
Esboço do plano de transição
Sessão de acompanhamento após a entrega

Como acontece

1

Diagnóstico completo do estado atual (entrevistas + mapa)

2

Workshops de co-construção com liderança para definir a estrutura-alvo

3

Documentação da nova estrutura e mapa de responsabilidades

4

Esboço do plano de transição e entrega do pacote de documentação

5

Sessão de acompanhamento 3 semanas após a entrega

Investimento

R$ 2.890

Prazo estimado: 4 a 6 semanas

Solicitar Redesenho
Programa de Reorganização

Serviço 03

Mais completo

Programa de Reorganização

Acompanhamento completo de uma mudança estrutural significativa — do desenho ao planejamento de comunicação e revisão pós-implementação. Para organizações que estão passando por uma reformulação de porte e precisam de apoio contínuo no processo.

O que está incluído

Tudo do Serviço 02 (Redesenho)
Facilitação de sessões de trabalho com a liderança
Manual de mudança para comunicação interna
Planejamento de comunicação para as equipes afetadas
Revisão pós-mudança com avaliação de absorção

Como acontece

1

Diagnóstico ampliado — inclui camadas operacionais além da liderança

2

Ciclos de trabalho com a liderança para definição e validação da nova estrutura

3

Elaboração do manual de mudança e plano de comunicação interna

4

Suporte durante a fase inicial de implementação

5

Revisão pós-mudança e entrega do relatório final

Investimento

R$ 5.100

Prazo estimado: 8 a 14 semanas

Solicitar Programa

Comparativo

Qual serviço é certo para o seu momento?

O que você precisa Diagnóstico
R$ 820
Redesenho
R$ 2.890
Programa
R$ 5.100
Entender como a empresa está organizada hoje
Mapa visual da estrutura atual
Recomendações de estrutura documentadas
Nova estrutura-alvo desenhada
Mapa de direitos de decisão
Plano de transição
Manual de mudança para comunicação interna
Suporte durante implementação
Revisão pós-mudança✓ (sessão)✓ (completa)

Diagnóstico

Melhor para: empresas que precisam de clareza antes de decidir o que mudar

Redesenho

Melhor para: empresas que já sabem que precisam mudar e querem apoio para redesenhar

Programa de Reorganização

Melhor para: mudanças de porte que exigem facilit. e acompanhamento durante a transição

Padrões profissionais

Como garantimos a qualidade dos nossos projetos

Sigilo e proteção de dados

Todos os projetos incluem contrato com cláusula de confidencialidade. Dados coletados são tratados conforme a LGPD.

Critérios de qualidade

Cada entregável passa por revisão interna antes de ser apresentado ao cliente. Mapas e relatórios têm padrão de formato definido.

Suporte durante o projeto

Canal direto com o consultor responsável durante todo o engajamento. Retorno em até 1 dia útil.

Formação e atualização

Equipe com certificação em organizational design (EODF) e participação regular em eventos da área.

Preços

Investimento por modalidade

Valores de referência para o escopo-padrão de cada serviço. Projetos com escopo diferente são orçados individualmente.

Diagnóstico de Estrutura

R$ 820

Projeto único · 2–3 semanas

  • Mapa do estado atual
  • Relatório de recomendações
  • Sessão de apresentação
Solicitar
Popular

Redesenho de Funções

R$ 2.890

Projeto único · 4–6 semanas

  • Tudo do Diagnóstico
  • Nova estrutura-alvo
  • Mapa de decisões
  • Plano de transição
  • Sessão de acompanhamento
Solicitar

Programa de Reorganização

R$ 5.100

Projeto único · 8–14 semanas

  • Tudo do Redesenho
  • Facilitação de sessões
  • Manual de mudança
  • Revisão pós-mudança completa
Solicitar

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